“aifa官方入口”浚县教体局：师德不合格者评优评先“一票否决”发布日期：2024-09-01 浏览次数：
本文摘要：本报讯为引领中小学教师竖立准确的世界观、人生观和价值观，贯彻解决问题当前经常出现的师德方面的问题，近日，浚县教体局创建了师德考核长效机制。
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本报讯为引领中小学教师竖立准确的世界观、人生观和价值观，贯彻解决问题当前经常出现的师德方面的问题，近日，浚县教体局创建了师德考核长效机制。 根据规定，师德考核采行教师个人自评、家长和学生参予项目管理、考核工作小组综合评定等多种方式展开。考核结果分成杰出、合格、基本合格、不合格4个等次。
考核结果审批后现金师德考核档案并报主管部门备案。师德考核不合格者年度考核不应审定为不合格，并在教师资格定期登记、职务（职称）评审、岗位聘请、评优奖励等环节实施一票否决。
同时，该局增大了对各学校师德建设考核的力度，把师德建设情况划入教育督导评估范围，列为专项督导和责任督学上海证券交易所督导，并拒绝各学校把师德建设情况作为学校发展、工作考核的最重要指标，把师德考核作为教师考核的核心内容，放在首要方位；拒绝各学校制订明确的师德考核办法和实施细则，创建教师信用体系和师德档案制度，将教师职业不道德和遵纪守法情况划入视学体系。 为确保该项制度落到实处，该局正式成立了由分管领导任组长的中小学师德建设工作协商小组，专门负责管理研究制订师德建设政策、措施和制度等工作；实施师德师风问责制度，对师德师风建设工作推展不力的学校，责令其限期排查并通报批评，对师德问题引人注目且屡禁不止的学校，追究责任涉及领导的责任。
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